身份提供商的红队测试:从 OpenAI 和 Anthropic 学习 2025 年,身份提供商需要全方位提升软 […]
2025 年,身份提供商需要全方位提升软件质量和安全,包括红队测试,同时提高应用程序透明度,并超越标准,客观评估结果。
Anthropic、OpenAI 等领先的 AI 公司将红队测试提升到了一个新的水平,彻底改变了他们的发布流程。包括 Okta 在内的身份提供商需要效仿他们的做法。
尽管 Okta 是首批签署 CISA 安全设计承诺的身份管理供应商之一,但他们仍然在身份验证方面面临挑战。Okta 最近的公告指出,52 个字符的用户名可以与存储的缓存密钥结合使用,绕过密码登录要求。Okta 建议满足先决条件的客户调查其 Okta 系统日志,以查找 2024 年 7 月 23 日至 10 月 30 日期间来自超过 52 个字符的用户名发生的意外身份验证。
Okta 指出,他们在 Workforce Identity Cloud 用户和管理员中多因素身份验证 (MFA) 的采用率处于领先地位。这在当今保护客户方面是基本要求,也是在这个市场中竞争的必要条件。
Google Cloud 宣布将在 2025 年之前为所有用户强制实施多因素身份验证 (MFA)。微软也从今年 10 月开始要求 Azure 使用 MFA。“从 2025 年初开始,将逐步强制执行 Azure CLI、Azure PowerShell、Azure 移动应用程序和基础设施即代码 (IaC) 工具的登录 MFA,”微软在最近的一篇博文中写道。
许多身份管理供应商签署 CISA 安全设计承诺值得称赞。Okta 在今年 5 月签署了该承诺,承诺实现该倡议的七个安全目标。虽然 Okta 正在不断取得进展,但挑战依然存在。
在尝试发布新应用程序和平台组件的同时追求标准是一项挑战。更具挑战性的是,要让 DevOps、软件工程、QA、红队、产品管理和营销等不同团队保持协调一致,并专注于发布。
虽然每个身份管理提供商都经历过攻击、入侵和漏洞,但有趣的是,Okta 如何利用这些经验,使用 CISA 的安全设计框架重塑自身。
Okta 的失误有力地证明了需要扩展其漏洞管理计划,借鉴 Anthropic、OpenAI 等 AI 提供商的红队测试经验,并将其应用于身份管理。
Okta 和其他身份管理提供商需要考虑如何独立于任何标准改进红队测试。一家企业软件公司不应该需要一个标准来精通红队测试、漏洞管理或在其整个系统开发生命周期 (SDLC) 中集成安全。
Okta 和其他身份管理供应商可以通过借鉴 Anthropic 和 OpenAI 的红队测试经验,并在此过程中加强其安全态势,来提高其安全态势:
攻击者不断努力在其武器库中添加新的自动化武器,而每家企业都在努力跟上。
由于身份是大多数漏洞的主要目标,身份管理提供商必须直面挑战,提升其产品各个方面的安全。这需要将安全集成到其 SDLC 中,并帮助 DevOps 团队熟悉安全,使其不再是发布前匆忙完成的“事后诸葛亮”。
CISA 的安全设计倡议对每个网络安全提供商都非常宝贵,这对身份管理供应商来说尤其如此。Okta 在安全设计方面的经验帮助他们发现了漏洞管理、日志记录和监控方面的差距。但 Okta 不应该止步于此。他们需要全方位地重新关注红队测试,借鉴 Anthropic 和 OpenAI 的经验教训。
通过红队测试提高数据的准确性、延迟和质量,是任何软件公司创建持续改进文化的燃料。CISA 的安全设计只是一个起点,而不是终点。进入 2025 年的身份管理供应商需要将标准视为它们本来面目:指导持续改进的宝贵框架。拥有经验丰富的、可靠的红队功能,能够在发布之前发现错误,并模拟来自技术越来越娴熟且资金雄厚的对手的攻击,是身份管理提供商武器库中最强大的武器之一。红队测试是保持竞争力的核心,也是与对手保持同等水平的战斗机会。
作者注:感谢 Taryn Plumb 合作并为收集见解和数据做出的贡献。
免费获取企业 AI 成熟度诊断报告,发现转型机会
关注公众号

扫码关注,获取最新 AI 资讯
3 步完成企业诊断,获取专属转型建议
已有 200+ 企业完成诊断