Stripe裁员300人，但仍计划年底员工规模增至10,000人

支付巨头Stripe近日宣布裁员300人，占其员工总数的3.5%，主要涉及产品、工程和运营部门。尽管如此，这家估值约700亿美元的私营公司仍计划在年底前将员工人数增加至10,000人，增长幅度达17%。

Stripe首席人力资源官Rob McIntosh在一份备忘录中向员工表示，公司“不会放慢招聘步伐”。

值得注意的是，在向部分受影响员工发送的邮件中，意外附带了一份PDF文件，其中包含一只名为“美国非加州鸭”的卡通鸭子。邮件中还错误地列出了部分员工的错误解雇日期。

McIntosh随后发送了一封后续邮件，对错误表示道歉，并写道：“已向所有受影响的Stripe员工发送了更正后的完整通知。”

Stripe加入了科技公司裁员的行列。据追踪科技行业裁员的平台Layoffs.FYI统计，今年已有19家科技公司裁员5,200人。

这并非Stripe首次裁员。2022年，该公司裁员约1,100人，占其员工总数的14%，原因是经济压力迫使许多科技公司将盈利置于增长之上。2023年初，Stripe据称在其招聘部门进行了规模较小的裁员。

该公司的估值经历了大幅波动，从2021年的950亿美元峰值跌至2023年的500亿美元，随后在当年晚些时候通过二次股票出售回升至700亿美元。Stripe去年在CNBC的“颠覆者50强”榜单中排名第三。

Stripe在战略收购方面也十分活跃，于去年10月同意以11亿美元收购加密货币初创公司Bridge Network。Bridge Network的技术旨在简化使用数字货币的企业交易。

Stripe由兄弟Patrick和John Collison于2010年创立，一直避免进入公开市场，也没有暗示近期将进行IPO的计划。与此同时，该公司的总支付额在2023年超过1万亿美元，反映了其在支付领域的实力。